| 仕事内容 |
＊デイサービスを利用されるお客様に対する送迎車両の運転 または添乗、乗降・移動・入浴・食事・排せつ介助、イベ ントやレクリエーションの企画・運営・機能訓練の補助、 各種記録などを担当します。＊他スタッフと連携してケア業務全般を行います。※チームでの業務なので、ブランクの長い方、未経験の方で も大歓迎です。丁寧に指導します。※お客様数は1日平均15-30名。明るく楽しいデイサー ビスでの業務です。※使用車両：10人乗りワゴン車、軽ワゴン車☆夜勤、オンゴール業務はありません。 |
| 必要な経験等 |
＊介護経験あれば尚可不問 |
| 必要な資格 |
普通自動車免許(ＡＴ限定可)＊ホームヘルパー2級以上あれば尚可 |
| 賃金詳細 |
時給賃金＝時給×171時間(月合計就労時間)880円-880円a 基本給(月額平均)又は時間額150,480円-150,480円b 定額的に支払われる手当a + b150,480円-150,480円c その他の手当等付記事項＊土日祝手当 ・1時間につき100円加算＊育児手当 10000円/月※経験加算・能力貢献加算あり 0-250円/1時間※介護職員処遇改善手当(1月・6月)有前年度実績0-70万円 |
| 就業時間 |
変形 1ヶ月単位1)08:00-18:002)08:00-20:00 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 残業 |
あり 月平均10時間 |
| 休日 |
他 |
| 年間休日数 |
119日 |
| 加入保険 |
雇用
健康
厚生
労災
|
| 交通費 |
実費支給上限あり月額:50,000円 |
| 従業員数 |
22人 |
| その他 |
＊就業時間は変形労働による勤務予定表にて提示(月171 時間程度の勤務/相談可/超過分は時間外手当支給)＊雇用保険、社会保険は雇用条件に応じ加入【福利厚生充実】 ・健康診断補助 ・予防接種補助・暑気払い、忘新年会補助 ・資格取得・研修受講支援制度・宿泊費補助 ・制服貸与 ・各種祝金、見舞金、補助金有※契約更新は双方相談のうえ決定。更新後は1年契約(60 歳以上は6ケ月)≪原則更新≫★社員登用あり/増員 |