| 仕事内容 |
企業(法人会会員)への福利厚生制度の加入提案・保全手続きをしていただくお仕事で、当社が設定したエリアの企業をご担当いただきます。家庭訪問ではありません。法人営業スタイルを習得するための各種研修やＦＰ資格の取得など充実した研修制度があり、未経験の方も安心してお仕事ができます。☆★厚労省東京労働局認定 子育てママ支援企業☆★平日定時退社、土日祝休み、半日休暇制度を利用してお子様の急な発熱への対応や参加日・個人面談等学校行事にも参加できます。主婦から社会復帰したプランナーも多数。 |
| 学歴 |
高卒以上 |
| 賃金詳細 |
月給a 基本給(月額平均)又は時間額200,000円-250,000円b 定額的に支払われる手当a + b200,000円-250,000円c その他の手当等付記事項・採用時支給額：能力等で異なる・平均給与(平成26年度実績) 379，000円・平均給与は年間平均の 税込定例給与(賞与含まず)・賞与年2回あり(販売実績による) |
| ボーナス |
あり 前年度実績 年2回 |
| 就業時間 |
1)09:20-17:202)09:00-17:00 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 加入保険 |
雇用
健康
厚生
労災
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| 交通費 |
実費支給上限あり月額:35,000円 |
| 従業員数 |
76人 |
| その他 |
○採用決定後に約3週間の研修期間あり。期間中に試験を実 施し、合格者は翌月1日に入社。合格率95．5％。・給与：研修受講手当として4，000円/日＋通勤交通費・研修中勤務時間：10：00-15：00(休憩1時間)【託児スペース付会社説明会(要電話予約)】 専門の育児スタッフがお子さまを安全にお預かりします。(1歳児以上のお子さまが対象です)●日本橋会場8/26 ●新宿会場8/20 |