株式会社 扇屋コーポレーションの求人募集
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 岐阜県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 茨城県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 宮城県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 新潟県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 新潟県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 神奈川県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 東京都 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 千葉県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 静岡県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 岡山県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 兵庫県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 福岡県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 兵庫県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 石川県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 新潟県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 富山県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 長野県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 長野県 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 京都府 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員
株式会社 扇屋コーポレーション 店長又は副店長 京都府 正社員 月収45万
●やきとり専門店「店長」として活躍していただきます。●30坪前後の店舗で、ビジネスマン・ファミリーを中心に 人気の高いお店です。●店舗の運営管理として業績管理・接客、調理・アルバイト 採用、教育をお任せします。●キャリアステップとして、複数店舗の管理(地区長・事業 部長等)があります。●貴方の希望に合わせた勤務形態をご相談ください。 (地域区分・雇用形態) *2015年7月より社員の働く意欲を考えた人事教育制度 を導入しました。 ・約2ヶ月の研修(期間中は、基本給+地域手当 ※残業 代、深夜手当は実費支給)・職務給はなし ・転居型正社員ー希望勤務地域を確認します。 地域手当 7000円-35000円・非転居型正社員ー住居から勤務できる範囲での転勤あり。 地域手当 3500円-25000円
正社員