■12-14ヶ月の管理者育成プログラムを通じて、未経験から管理者へと育てていきます。期間中は常に上長がフォローします！■◎入社-2ヶ月 資格取得の為学校に通い(費用は当社負担)、介護初任者研修を取得。同時に営業回り◎入社3ヶ月-サービス稼働(夜勤の場合あり)◎入社9ヶ月-サービス提供、同時にデスクワークも学びます(給付、請求、売上管理)◎入社15ヶ月- 管理者デビュー(業績管理、ヘルパーさんの採用、教育、現場確認など幅広いお仕事に挑戦！)
＊訪問介護サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備
ご利用者様へのホームヘルプサービス提供に加えて、ケアマネジャーとの連絡、介護計画の作成、ご利用者とヘルパーのサービススケジュール調整、勉強会・研修の実施が主なお仕事になります。未経験の方でも弊社自慢の教育・サポート体制でバックアップしますので安心です！・ｈｔｔｐ：//ｗｗｗ．ｅａｒｔｈｓｕｐｐｏｒｔ．ｃｏ．ｊｐ/・サービス提供責任者未経験の方を想定した教育・サポート体制の構築運用に力を入れています。 詳細は上記弊社ホームページに公開してますのでぜひご覧下さい！
＊訪問介護管理者兼サービス提供責任者業務 ・スタッフのシフト管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理 ・ご利用者宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー研修、教育 ・書類作成、整備 など
訪問介護事業所及び障害福祉サービス事業所のおける、サービス提供責任者としての業務・ヘルパーの調整、手配・利用者からの相談業務・介護給付管理業務・給与計算等
＊訪問介護員業務 ・介護保険法に基づく身体介護・生活援助 (利用者様宅に訪問し、食事のお世話、排泄等の身体介護 簡単な整理整頓、清掃等の生活援助) ・障害者自立支援法に基づく居宅介護等 (利用者(障がい者)様宅に訪問し、食事、移動等の居宅介護) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービス等)
新規に開設する訪問介護事業所における・サービス提供責任者業務全般・8月1日開設予定
・訪問介護員業務・訪問介護計画書の作成・モニタリング・サービス担当者会議出席等